LATECOERE MAROC RECRUTEMENT
Latécoère recrute un Chargé(e) d’amélioration continue MPS dont les principales missions seront :
-S’assurer de la bonne application des règles de lissage et du respect des périmètres d’intervention de chaque niveau de Planification (ordonnancement / MPS / S&OP) selon les horizons définis.
-Alimenter les indicateurs d’objectifs annuels concernant la Ponctualité et la Qualité des différents collaborateurs du service
-Organiser et animer les sessions d’amélioration continue hebdomadaires avec l’ensemble des sites, et proposer des solutions d’amélioration de ses activités et de celles du service.
Profil recherché 
. Planification, de préférence MPS
· Bonne maîtrise des ERP, Expérience sur SAP indispensable
· Connaissance MRPII (notions)
· Bonne capacités de communication & d’argumentation
· Français fluide, et aisance en anglais (écrit et oral) requise
· Niveau d’étude requis : BAC +3/+5
Expérience requise : 2 ans en tant que chargé de Planification, dans le domaine industriel
Merci d’envoyer vos candidatures à
: [email protected], en mentionnant dans l’objet « Chargé(e) d’amélioration continue MPS ».
: Il est à noter que le poste est basé à Had Soualem (Transport assuré).
Latécoère recrute un préparateur technique avec une première expérience réussie dans un poste similaire.
Vos principales missions sont :
-Participer à la mise à disposition des documents auprès de la Production.
-Mettre à jour les instructions techniques et le plan de production.
-Mettre à jour les formboards (Moyens de Production) suivant les spécificités des produits.
-Garantir la configuration technique de chaque produit
-Assurer le traitement des Questions/Réponses sans impact sur la configuration du produit.
Profil recherché
-Bac+3 industriel ou équivalent.
-1 à 2ans d’expérience.
Merci d’envoyer vos candidatures à : [email protected], en mentionnant dans l’objet « Préparateur technique ».
: Il est à noter que le poste est basé à Had Soualem (Transport assuré).
Latécoère recrute un Key user dont les principales missions seront :
– Recensement des besoins d’évolutions et les dysfonctionnements des outils tels qu’ils sont exprimés par les utilisateurs.
– Effectuer un premier niveau d’analyse, et spécifier les problèmes si nécessaire.
– Contribuer à la mise à jour du portefeuille métier (incidents & évolutions) piloté par le Business représentative.
-Coordonner la mise à jour et la correction des documents métiers et règles d’accès.
Profil recherché
. Cycle d’ingénieur/Bac+3/5 en Supply chain
· Anglais professionnel
· Connaissances solides (Logistique/ SAP MM)
· Une bonne Maîtrise des techniques de formation
· Connaissance des processus de la DSI
· Être familier des sémantiques propres à l’informatique
Merci d’envoyer vos candidatures à : [email protected], en mentionnant dans l’objet « Key user ».
: Il est à noter que le poste est basé à Had Soualem (Transport assuré).
